Empleo - Procesos selectivos
BASES PARA CUBRIR EN PROPIEDAD CINCO PLAZAS DE ORDENANZAS, GRUPO OAP, MEDIANTE OPOSICIÓN EN TURNO LIBRE (PLAZAS NÚM. 208, 210, 501, 221 Y 468)
Resolución del BOE núm. 150 de 20/06/2026
Lista provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as
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SUBSANACIÓN ( Plazo del 11 al 24 de septiembre de 2026, ambos inclusive )
CONVOCATORIA DE BOLSA DE TRABAJO TEMPORAL, TIPO C, DE DELINEANTE, GRUPO C. SUBGRUPO C1.
Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos
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RECLAMACIONES ( Plazo del 25 de Agosto al 27 de Agosto de 2026, ambos inclusive )
PROCESO SELECTIVO PARA CUBRIR EN PROPIEDAD SEIS PLAZAS DE ADMINISTRATIVOS/AS, GRUPO C, SUBGRUPO C1 (PROMOCIÓN INTERNA)
BOP número 6 12 01 2026 Corrección bases Administrativos fórmulas primer ejercicio
BOP número 27 10/02/2026 Lista provisional
Lista definitiva, tribunal y fecha de examen
CONCURSO-OPOSICIÓN LIBRE, PARA CUBRIR EN PROPIEDAD, UNA PLAZA DE TÉCNICO/A SUPERIOR DE MUSEOS, ARCHIVO Y PATRIMONIO MUNICIPAL (PLAZA NÚM. 1026)
Lista definitiva, tribunal y fecha de celebración del primer ejercicio
Anuncio calificación primer ejercicio
Anuncio plantilla definitiva y fijación segundo ejercicio
Anuncio calificación segundo ejercicio
Anuncio calificación segundo ejercicio definitiva
CONCURSO-OPOSICIÓN LIBRE, PARA CUBRIR EN PROPIEDAD, UNA PLAZA DE MAQUINISTA MANTENEDOR DE MAQUINARIA TEATRAL (PLAZA NÚM. 1057)
Lista definitiva y fecha de celebración del primer ejercicio
Resultado provisional primer ejercicio práctico
Resultado definitivo del primer ejercicio y convocatoria para la realización del segundo ejercicio
Plantilla provisional del segundo ejercicio tipo test
Plantilla Definitiva del segundo ejercicio tipo test
Resultado provisional segundo ejercicio
Resultado definitivo segundo ejercicio y resultado provisional fase de concurso
Resultado definitivo y propuesta de nombramiento
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INTERPONER RECURSO ( Plazo del Viernes 24 de Julio de 2026 al Lunes 24 de Agosto de 2026, ambos inclusive )
CONCURSO-OPOSICIÓN LIBRE, PARA CUBRIR EN PROPIEDAD, UNA PLAZA DE TRAMOYISTA MANTENEDOR DE TEATRO MUNICIPAL (PLAZA NÚM. 1054)
Anuncio Resultado Provisional Primer Ejercicio
Resultado definitivo del primer ejercicio y fecha del segundo ejercicio.
Plantilla provisional segundo ejercicio.
Plantilla definitiva y puntuación provisional.
Anuncio resultado definitivo segundo ejercicio
Resultado definitivo proceso selectivo
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RECLAMACIONES ( Plazo del Lunes 20 de Julio de 2026 al Jueves 20 de Agosto de 2026, ambos inclusive )
CONCURSO-OPOSICIÓN, EN TURNO DE PROMOCIÓN INTERNA, PARA CUBRIR EN PROPIEDAD, UNA PLAZA DE MONITOR/A DE JUVENTUD
Resolución del BOE num.91 de 14/04/2026
Lista provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as
Lista definitiva, tribunal y fecha de examen
Anuncio calificación primer ejercicio
CONCURSO-OPOSICIÓN LIBRE, PARA CUBRIR EN PROPIEDAD, UNA PLAZA DE TÉCNICO/A DE ILUMINACIÓN (PLAZA NÚM. 1053)
Resultado provisional primer ejercicio práctico
Resultado definitivo del primer ejercicio y convocatoria para la realización del segundo ejercicio.
Plantilla Provisional Segundo Ejercicio Tipo Test.
Resultado provisional segundo ejercicio
Resultado definitivo segundo ejercicio y resultado provisional fase de concurso
Resultado definitivo del proceso selectivo. propuesta de nombramiento
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INTERPONER RECURSO ( Plazo del 19 de Junio al 19 de Julio de 2026, ambos inclusive )
PROCESO SELECTIVO PARA LA SELECCIÓN POR CONCURSO DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Y BOLSA DE TRABAJO DE INGENIERO/A TÉCNICO AGRÍCOLA, GRUPO A, SUBGRUPO A2
Listado provisional aspirantes admitidos y excluidos
Puntuaciones provisionales del concurso de méritos
PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA EN PROPIEDAD, POR EL SISTEMA DE OPOSICIÓN EN TURNO LIBRE, DE DOS PLAZAS DE ADMINISTRATIVOS/AS, GRUPO C, SUBGRUPO C1
Resolución del BOE num.188 de 06/08/2025
Lista provisional de admitidos y excluidos
Lista defintiva de admitidos y excluidos, tribunal y fecha de celebración del primer ejercicio
Plantilla correctora provisional
Plantilla correctora definitiva
Anuncio calificaciones provisionales primer prueba tipo test
Resultado definitivo del primer ejercicio y convocatoria para la realización del segundo ejercicio
Convocatoria para la lectura pública del segundo ejercicio
Resultado provisional lectura del segundo ejercicio
Resultado definitivo del segundo ejercicio y convocatoria para la realización del tercer ejercicio.
Resultado provisional del tercer ejercicio.
Resultado definitivo del tercer ejercicio.Propuesta de nombramiento
PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA EN PROPIEDAD, POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN EN TURNO LIBRE, DE UNA PLAZA DE INGENIERO/A INDUSTRIAL, GRUPO A, SUBGRUPO A1
Resolución del BOE num.188 de 06/08/2025
Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos
Anuncio plantilla provisional del 1.º examen tipo test
Anuncio plantilla definitiva resultado 1.º examen tipo test
Anuncio plantilla definitiva, resultado 1º examen y fecha 2º examen 27 de marzo de 2026
Fecha lectura publica 2º examen: 10 de abril de 2026
Anuncio puntuacion segundo ejercicio
Anuncio calificaciones definitivas segundo ejercicio y fecha tercer examen 30 de Abril de 2026
PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA EN PROPIEDAD, POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN EN TURNO LIBRE, DE UNA PLAZA DE EDUCADOR/A, GRUPO A, SUBGRUPO A2
Resolución del BOE num.188 de 06/08/2025
Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos
Lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos, tribunal y fecha de examen
Anuncio de Plantilla provisional
Anuncio de Plantilla definitiva y fecha segunda prueba
Anuncio de Plantilla definitiva
Anuncio lectura segundo examen
Anuncio resultado segundo ejercicio
PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA, POR EL SISTEMA DE CONCURSO, EN TURNO LIBRE DE TRECE PLAZAS DE PERSONAL FUNCIONARIAL: DOTACIONES NÚMEROS 134, 66, 135, 80, 140, 130, 93, 131, 100, 79, 497, 115 Y 129. OPERARIOS/AS DE SERVICIOS MÚLTIPLES
Resolución del BOE num.259 de 28/10/2025
Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos
Lista definitiva y tribunal de aspirantes admitidos y excluidos
Concejalía de Personal
Plaza Mayor 1 Ciudad Real 13001
- 926 211044
